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작성자 최고관리자 작성일21-07-16 20:31 조회8회 댓글0건

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16일 사진 전송 오류가 발생한 국민 메신저 카카오톡이 1시간30분 만에 정상화됐다. /사진=강소현 기자
국민 메신저 카카오톡에서 오류가 발생한 가운데 1시간40분 만에 정상화됐다. 파워볼사이트

카카오에 따르면 이날 오후 4시30분부터 카카오톡 내부 시스템 오류로 일부 이용자들 사이에서 사진이나 긴글이 전송되지 않은 현상이 발생했다. 해당 현상은 1시간40분 만인 오후 6시10분 복구됐다.

카카오 관계자는 "점검을 통해 현재는 서비스가 정상화된 상태"라며 "카카오톡 이용에 불편을 겪으신 분들께 진심으로 사과 드린다"고 밝혔다.

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서봉규 NC 다이노스 신임 대표이사 대행 [사진 NC 다이노스]

프로야구 NC 다이노스가 서봉규 엔씨소프트 윤리경영실장을 신임 대표이사 대행으로 내정했다. NC는 16일 이같이 발표하면서 "서 대표대행은 이사회에서 새로운 대표를 결정하기 전까지 구단을 이끌 예정"이라고 밝혔다.

서봉규 신임 대표대행 내정자는 서울지방검찰청 검사, 서울중앙지방검찰청 형사6부 부장검사, 대구지방검찰청 포항지청장, 광주고등검찰청 전주지부 검사 등을 거쳐 지난 2월부터 엔씨소프트 윤리경영실장을 맡았다.

서봉규 신임 대표대행 내정자는 구단을 통해 "야구팬들의 신뢰를 회복하고 다시금 사랑받는 구단이 목표다. 초심으로 돌아가 NC 다이노스의 원칙과 가치를 되새기면서 구단의 안정을 위해 노력하겠다"는 각오를 전했다.

황순현 NC 전 대표는 NC 선수 박석민, 이명기, 권희동, 박민우의 방역지침 위반으로 인한 코로나19 감염과 이에 따른 리그 중단 사태에 책임을 지고 이날 사의를 표명했다. KBO 상벌위원회는 선수들에게 72경기 출장 정지와 제재금 1000만원 징계를 내렸고, NC 구단에게는 제재금 1억원을 부과했다.

NC 구단주인 김택진 엔씨소프트 대표이사는 "다들 어렵고 힘든 상황에서 즐거움을 드려야 하는 야구단이 사회적 물의를 일으킨 데 대해 진심으로 사과드린다. 구단주로서 이번 사태에 책임을 지고 신뢰를 회복할 수 있는 모든 조치를 취하겠다. 이번 사태와 관계 있는 구단 관계자와 선수들은 결과에 합당한 책임을 지도록 하겠다"며 사과했다.

기사제공 중앙일보

중앙일보 배영은 기자
bae.youngeun@joongang.co.kr

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스포츠팀 기자 배영은입니다.

외부 여성과 숙소 술자리 뒤 거짓말…NC선수들, 고발 당했다
NC 만나기 전에 키움·한화도···그 호텔서 그 여성들 만났다
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김영환 전 의원 합류…제승완도 거론

尹 정책 자문단, 민생행보 마치고 핵심공약 발표 때 전면에

뉴스1
윤석열 전 검찰총장과 김영환 전 미래통합당(국민의힘 전신) 의원이 8일 서울 종로구 한 음식점에서 만찬 회동을 마친 뒤 취재진의 질문에 답하고 있다. © News1 국회사진취재단

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(서울=뉴스1) 이호승 기자,손인해 기자 = 윤석열 전 검찰총장을 돕겠다는 이들이 속속 모여들고 있다. 김영환 전 국민의힘 의원이 전직 국회의원으로 처음으로 캠프에 합류했고, 이명박(MB) 정부 시절 채성령 전 청와대 행정관은 정무 파트를 맡는다.

전직 관료와 교수들로 꾸려진 정책 자문단은 윤 전 총장이 조만간 민생 행보를 마치고 핵심 공약을 발표할 때 전면에 나설 계획이다.

16일 윤석열 캠프에 전격 합류 의사를 밝힌 김 전 의원은 이날 오전 광화문 이마빌딩에 위치한 캠프 사무실을 찾아 윤 전 총장과 1시간 남짓 상견례를 가졌다.

김 전 의원은 캠프 내부 조직에서 역할을 하기보다 외부에서 메시지 관리나 정무적 조언을 주는 일을 할 것이라는 게 윤석열 캠프의 설명이다.

그동안 윤석열 캠프는 정책 총괄을 맡는 이석준 전 국무조정실장을 비롯해 공보팀 4명 등 총 5명만 '공식 캠프 인원'이라고 강조해왔다.

하지만 정치권에선 캠프 사무실에 출근하는 이들 외에 윤 전 총장에게 정책 조언을 하고 수행 비서 역할을 하는 실무진 모두 넓은 의미의 캠프라고 보고 있다.

먼저 MB·박근혜 정부 출신 상당수가 윤 전 총장을 돕는 것으로 알려졌다.

대표적으로 윤 전 총장의 오랜 친구이자 MB 정부에서 외교통상부 제2차관을 지낸 김성한 고려대 국제대학원 교수도 외교·안보 정책에 자문하고 있다.

최근에는 채 전 행정관이 윤석열 캠프를 돕는 실무진으로부터 인력 추천을 받아 합류했다. 채 전 행정관은 남경필 경기도지사 시절 경기도 대변인과 주호영 국민의힘 의원 보좌관을 지냈다.

제승완 전 청와대 총무2비서관도 꾸준히 거론되지만 윤석열 캠프는 "전혀 사실이 아니다"는 입장이다. MB계로 분류되는 김성현 전 남경필 의원 보좌관은 캠프에서 정무 총괄을 맡고 있는 것으로 알려진다.

박근혜 정부 출신으로는 신범철 전 아산정책연구원 센터장과 김용현 전 합동참모본부장이 거론된다. 신 전 센터장은 박근혜 정부 청와대에서 국가위기관리실 정책자문위원을 맡았다.

MB·박근혜정부와 국민의힘 보좌관 출신들이 윤석열 캠프에 대거 들어오면서 윤 전 총장의 메시지가 보수 쪽으로 기울고 있다는 말도 나온다.

윤 전 총장은 최근 언론과 인터뷰에서 중국을 향해 "사드(고고도미사일방어체계·THAAD) 배치 철회를 주장하려면 자국 국경 인근 장거리 레이더를 먼저 철회해야 한다"고 말했다가 싱하이밍 중국 대사가 공개 반박 기고문을 내기도 했다.

뉴스1
윤석열 전 검찰총장이 지난달 9일 서울 중구 남산예장공원 개장식에서 이회영 선생의 증손자이자 친구로 알려진 이철우 연세대 교수와 대화하고 있다. © News1 이동해 기자

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베일에 싸인 전직 관료들과 교수진들로 꾸려진 정책 자문단은 윤 전 총장의 공약 발표 때 공개될 예정이다.

자문단엔 최근 문재인 정부 소득주도성장을 강하게 비판한 김소영 서울대 교수가 합류했다.파워볼실시간

또 윤 전 총장의 첫 지지 모임인 '공정과 상식 회복을 위한 국민연합' 상임대표를 맡고 있는 정용상 동국대 법학과 명예교수와 윤 전 총장의 은사이자 국제형사재판소장을 지낸 송상현 서울대 명예교수도 윤 전 총장의 정책 자문을 맡고 있는 것으로 전해진다. 모종린 연세대 국제대학원 교수도 거론된다.

윤 전 총장의 '죽마고우' 이철우 연세대 법학전문대학원은 윤 전 총장과 꾸준히 소통하고 있는 인물로 꼽힌다.

윤 전 총장 측근은 "자문단 구성원끼리는 당연히 소통하고 회의도 엄청 많이 하고 있다고 알고 있다"고 말했다.

최근 지지율 급락세를 보이고 있는 윤 전 총장으로선 다른 대권주자들과 차별화하고 네거티브 공세를 방어하는 자신만의 정책 메시지가 절실한 상황이다.

윤 전 총장은 앞서 언론 인터뷰에서 '윤석열표 정책 기조'를 묻는 말에 "자타가 공인하는 학계나 전문 영역 전문가들에게 자문하고 있다. 곧 핵심 정책과 공약을 국민들께 보여드리겠다"고 자신했다.
son@news1.kr

[© 뉴스1코리아(news1.kr), 무단 전재 및 재배포 금지]

이낙연에 "우아한 말만…개혁 뒷받침할 똘똘한 법 하나 없어 "
기사 이미지
기자회견하는 추미애
기자회견하는 추미애 (광주=연합뉴스) 장덕종 기자 = 더불어민주당 대권 주자인 추미애 후보가 14일 광주시의회에서 기자회견을 하고 있다. 2021.7.14 cbebop@yna.co.kr (끝)
(서울=연합뉴스) 고동욱 기자 = 더불어민주당 대권주자인 추미애 후보는 16일 야권 주자인 윤석열 전 검찰총장을 향해 "개혁 정권을 흔드는 역할에 그치지 자신이 뭐를 해낼 수는 없다"고 비판했다.

추 후보는 이날 CBS 라디오 인터뷰에서 "저는 윤 전 총장을 꿩에 비유했다. 꿩은 매나 산짐승의 먹이가 될 뿐이지 높이 올라갈 수 없는 날짐승"이라며 이같이 말했다.

추 후보는 "윤 전 총장의 말에 환호하면서 키워준 것은 언론이고 야당"이라며 "반개혁 반촛불의 도구에 불과하다"고 평했다.

추 후보는 당내 경쟁자인 이낙연 후보를 '빵점 대표'라고 혹평한 것과 관련해선 "개혁은 우아한 말로 되는 게 아니지 않느냐"며 "정당의 대표로서는 수백 건 법률안을 고치고 통과시켰다는 게 중요한 것이 아니고, 개혁을 뒷받침하는 똘똘한 법 하나가 아쉬웠다"고 재차 비판했다.

그는 "그래서 지지층과 민심 이반이 생겼던 것"이라며 "그것이 재·보궐선거 참패라는 성적표가 된 것"이라고 덧붙였다.

sncwook@yna.co.kr


(끝)

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공무원으로 발을 디딘 지 10년이 안 된 젊은 사무관·외교관들이 공직을 떠나고 있다.

‘가문의 영광’이라는 고시 합격의 기쁨도 잠시, 밤을 새워가며 만든 정책이 정치논리에 따라 뒤집어지는 일이 다반사다. 빛의 속도로 변하는 산업현장을 좇아가기도 벅찬데, 기업을 이끄는 정책을 짜야 하는 데서 오는 자괴감도 상당하다. 대기업 직원, 전문직에 비해 급여는 적고, 공무원 대상 아파트 특별공급과 연금 같은 혜택도 쪼그라들고 있다. 보람도, 일과 삶의 균형도 챙기기 힘든 마당에 공직에 미련을 둘 이유가 없다는 얘기다.

16일 한국경제신문이 이영 국민의힘 의원을 통해 인사혁신처에서 받은 자료에 따르면, 행정고시와 외교관 후보자 선발시험으로 5급에 임용된 뒤 10년 안에 퇴사한 공무원은 지난해 15명이었다.

“지난해 퇴직자는 2020년 선발된 5급 공무원(370명)의 4%에 해당하는 만큼 비율이 높다고 보기는 어렵다”는 게 관가의 시각이다. 주목되는 것은 퇴직자가 늘어나는 속도다. 2016년 3명→2017년 4명→2019년 9명→2020년 15명으로 계속 증가하고 있다.

공직을 떠난 젊은 사무관과 외교관들은 법조계, 바이오·금융투자 업계, 사설 학원 등 다양한 영역에서 활동하고 있다. ‘공부 머리’를 되살려 로스쿨·약학전문대학원에 들어가거나, 변리사 등 자격증 시험을 보는 경우가 상당수다.

전략컨설팅회사, 벤처캐피털, 공직적성능력평가(PSAT) 학원 강사로 옮긴 사례도 있다. 임도빈 서울대 행정대학원 교수는 “5급 공무원이 되면 3년은 지나야 일을 제대로 할 수 있다”며 “이들이 충분한 업무 처리 역량을 갖춰갈 무렵에 공직사회를 떠나는 건 국가적으로도 손해”라고 말했다.

"땀흘려 만든 정책, 정치논리에 물거품…성취감 없어 공직 떠난다"
작년 10년차 이하 5급 공무원, 15명 퇴직…수년새 빠르게 늘어

일러스트=추덕영 기자

일러스트=추덕영 기자

“중앙부처 공무원끼리 우리는 ‘BH(청와대)의 연필’이라고 자주 자조합니다. 청와대에서 원하는 정책을 추진할 때 이유를 갖다붙이기 위해 사무관과 서기관을 연필처럼 이용한다는 의미죠.”

사무관으로 4년간 일하다가 지난해 공직을 떠난 A씨(31) 얘기다. 공무원들이 입안한 정책이 정치논리에 따라 그만큼 쉽게 엎어지고 바뀐다는 것이다. 어느 정부에서든 이런 일이 없었던 건 아니지만 ‘청와대 정부’라는 말이 나올 정도로 청와대와 여당의 입김이 센 이번 정부에서 이런 경향이 특히 심해졌다. 정부 주도로 추진하던 정책이 뒤로 밀리거나 홍보를 위해 없는 성과를 포장해야 할 때마다 A씨는 회의를 느꼈다. 그는 결국 지난해 민간기업으로 자리를 옮겼다.

1년차 퇴직자 가장 많아

주니어 공무원들의 ‘탈(脫)공직’ 흐름은 숫자로도 확인된다. 이영 국민의힘 의원이 인사혁신처로부터 받은 자료에 따르면 5급으로 임용해 지난해 퇴직한 10년차 이하 공무원은 총 15명이다. 퇴직자 수는 2016년 3명→2017년 4명→2019년 9명→2020년 15명으로 빠르게 증가하고 있다. 한 중앙부처 고위공무원은 “지금도 나가겠다는 사무관과 서기관들을 붙잡느라 곤욕을 치르는 부처가 있다”며 “언젠가 둑 터지듯 터지지 않을까 두려울 지경”이라고 말했다.

2013년부터 지난해까지 8년간 퇴직한 총 40명 중에는 외교부 출신이 7명으로 가장 많았다. 기획재정부가 6명, 과학기술정보통신부가 5명으로 뒤를 이었다. 재직 기간을 살펴보면 입직 후 1년이 지난 시점에 퇴직한 사례가 가장 많았다. 2013~2020년 퇴직자의 4분의 1 이상(12명)이 이 시기 공직을 떠났다. 4년을 채우지 못하고 관둔 이가 25명으로, 전체의 62.5%를 차지했다.

그렇다고 취업준비생들의 공직 선호도까지 떨어진 것은 아니다. 지난 4년간 행정고시와 외교관 선발시험 경쟁률은 35~40 대 1을 오갔다. 아직은 10년 평균인 37 대 1에서 크게 벗어나지 않고 있다. 공무원들이 높은 경쟁률을 뚫고 고시에 합격하고도 입직 후 실망감에 공직을 떠난다는 얘기다.

퇴색하는 직업 매력도

젊은 공무원들의 퇴직이 늘어나는 가장 큰 이유는 직업 만족도가 너무 떨어져 더 이상 견디기 어려운 지경에 이르렀다는 것이다. 한 중앙부처 사무관은 “반영되지 않을 정책을 왜 밤새워 준비하나 싶을 때가 많다”며 “문재인 정부 들어 이런 생각이 더 깊어졌다”고 토로했다. 그는 “지금은 젊은 세대가 업무적인 성취감, 만족감을 전혀 느낄 수 없는 분위기”라고 덧붙였다.

이런 이유로 정책을 제대로 펼쳐보고자 아예 입법부로 자리를 옮기는 일도 있다. 지난해 김가람 기재부 사무관(37)이 사표를 내고 김한정 더불어민주당 의원실 비서관으로 자리를 옮긴 게 그런 사례로 통한다. 기재부의 한 과장은 “갈수록 국회의 영향력이 커지는 세태를 의식한 것 아니겠느냐”고 설명했다.

경제 부처 공무원 중에서는 빠르게 변하는 산업 트렌드를 따라가지 못해 좌절하는 이도 많다. 이는 과기정통부, 산업통상자원부처럼 민간기업의 임직원, 연구개발자들과 접촉이 잦은 부처에서 특히 심하다.

공무원이라는 이유로 선배들이 누리던 혜택을 더 이상 못 받는 것도 영향을 미쳤다. 세종시 이전기관 공무원에게 돌아가던 주택 특별공급은 2019년으로 끝났다. 공무원연금이 거듭 개편되며 신임 사무관이 받을 퇴직연금은 과장급의 반토막 수준으로 쪼그라들었다. 후배들보다 더 많은 혜택을 누린 선배들이 아무리 사명감을 강조해도 신임 사무관들이 공감하기 어려운 이유다.

퇴직 겁내지 않는 MZ세대

퇴직과 이직을 겁내지 않는 MZ세대(밀레니얼+Z세대)의 특성도 이유 중 하나로 꼽힌다.

문제는 이들의 이탈이 국가적으로 결코 바람직한 일이 아니라는 점이다. 임도빈 서울대 행정대학원 교수는 “우리 사회의 최고 엘리트라고 할 수 있는 고시 출신이 입직 후 3~5년 지나 일 좀 하겠다 싶을 때 떠나는 건 국가적으로도 낭비”라며 “이들이 제대로 소신을 펼칠 수 있는 환경을 조성해주는 게 중요하다”고 말했다.파워볼실시간

최예린/정의진 기자 rambutan@hankyung.com

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